绿茵湖产业园区党工委紧紧围绕“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调，大力实施工业强市战略。按照州委、市委“两学一做”学习教育的总体要求，结合新形势下园区的发展，把开展好“两学一做”作为抓好党的建设助力园区发展的切入点，切实增强学习教育的实效。

　　对照学习要求，研究部署。根据上级文件精神，绿茵湖产业园区党工委于2016年4月29日组织召开了全体党员干部会议。研究部署“两学一做”学习教育工作，按照要求，精心制定学习教育计划，以党支部为基本单位，以“三会一课”为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，把学习教育融入到组织生活中、嵌入到学习制度里。

　　对照学习目标，探究讨论。一是深化学习，唤醒党员意识。定期组织，集中学。园区机关建立党员周一学习制度，明确每周一上午9点，园区全体干部职工集中学习党章、党规和习近平总书记系列讲话精神，并通过定期的“党员固定活动日”，增强党员干部的学习交流，使“两学一做”学习教育落实到实处；其次利用“远程教育”，分散学。针对园区党员数量多、分布散、年纪轻、有文化等特点，开设园区党员微信群、微信公众号，QQ群，把学习内容制作成微读本、微课堂等年轻人喜闻乐见的学习材料，吸引党员主动参与学习。二是开展讨论，明确党员标准。根据《关于在全市党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》文件要求，以党支部为单位，组织园区全体党员围绕专题开展讨论。通过专题讨论活动，增强共产党人的信仰信念宗旨，引导共产党人正确处理公与私、义与利、个人与组织、个人与群众的关系，推动共产党人追求高尚道德、带头践行社会主义核心价值观、保持积极健康的生活方式。

　　对照党员标准，承诺践诺。一是结合工作，公开承诺。园区党员干部根据自身实际，结合精准扶贫工作，与贫困户进行结对帮扶，根据包保农户具体情况，制定党员职责和精准扶贫承诺事项，通过张贴“干部结对帮扶贫困户明白卡”，向园区党员和群众做出公开承诺。截至目前园区15个党员已结对贫困户36户，作出公开承诺50余个。二是对照事项，认真践诺。推行清单式管理。对照精准扶贫工作中，承诺事项较简单、个人可独立完成的，园区党工委统一列出项目清单，明确责任区、责任人，工作要求和完成时限，实行销号管理；推行组团式服务。对一些涉及面广、个人难以独立完成的帮扶项目，通过民政兜底、集中力量攻坚、组建团队推动等方式，确保每个党员承诺事项按时、高质量兑现完成。（作者：王芳芳 来源：都匀新闻网）